Project Manager (open Source) End Clien

Acerca de ti

Desde Hays buscamos un/a Project Manager de OpenSource para una multinacional líder en el sector automoción (fabricante) ubicada en Barcelona. Reportando al Director del área de Desarrollo y Producción, el perfil seleccionado, será responsable de la gestión y entrega de la demanda de los proyectos IT asignados para Open Source, asegurando la correcta implementación de los proyectos en las áreas de negocio. A partir de los requerimientos recibidos desde el área de Plan, se responsabilizará de asegurar la cumplimentación de los objetivos de negocio del proyecto, así como su correcta implementación en alcance, calidad, tiempo y coste. Conocer en profundidad los aspectos tecnológicos de las soluciones implantadas, siendo el referente técnico para la organización. Para esta vacante será imprescindible aportar titulación universitaria (técnica o de negocio) y muy valorable aportar de manera complementaria Máster en gestión. Además, serán necesarios mínimo 4 años de experiencia en proyectos Open Source. Será importante también tener conocimientos en Angular, Docker, Git y tecnologías relacionadas. Pensamos por último en alguien con experiencia en gestión de proveedores y con alta capacidad de comunicación, además una personalidad dinámica, con alta adaptabilidad y apertura al cambio, polivalencia, iniciativa y proactividad, con gran capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente interno. Será indispensable aportar un nivel de inglés alto (fluido a nivel oral).

Acerca de la posición

Las tareas consistirán en participar con el Head of Build en el desarrollo de la estrategia de IT para el área Open Source, desde su conocimiento experto tecnológico; co-liderar la definición de la misión, objetivos, tareas y requerimientos de recursos de los proyectos; definir la tecnología, organización y estrategia óptima para cada proyecto y coordinación de fases; detectar posibles necesidades y proponer soluciones; definición de objetivos de proyecto alineados a la estrategia del área y la compañía; definir, establecer y revisar el ciclo de vida del proyecto; establecer los timings idóneos de todas las fases de proyecto; establecer una comunicación fluida y continua como herramienta integradora en el proyecto y necesaria para su seguimiento; asumir factores críticos dentro del liderazgo del proyecto y gestionar los problemas y conflictos existentes; desarrollar métodos para monitorizar exitosamente el progreso de proyectos o áreas y supervisar las medidas correctivas siempre que sea necesario; interactuar, de forma regular, con el Head of Build para reportar el estado del proyecto en sus diferentes fases (alcance, tecnología, tiempo, coste, planes de trabajo, recursos, entregables, calidad, etc.); proponer y desarrollar mejoras e innovaciones en los sistemas para solucionar problemas reales de Negocio. análisis de riesgos e impactos; emprender ajustes continuos con los “stakeholders” de manera persuasiva. El/la candidato/a recibirá a cambio contrato indefinido con la compañía, condiciones salariales muy interesantes, proyecto a largo plazo y con grandes oportunidades de desarrollo profesional y además disfrutará de amplios beneficios sociales ofrecidos por la compañía. Si crees que cumples con estos requerimientos y quieres participar en el proceso de selección, no dudes en aplicar a esta vacante con tu CV actualizado a fecha de hoy.