Product Owner

Sobre Clicars:

Buscas ofrecer una experiencia única a tus cliente? ¿Quieres formar parte de un equipo con un gran talento? ¿Qué te parece la idea de revolucionar uno de los sectores más tradicionales?

En Clicars, estamos transformando la forma en la que se compran y se venden los coches, ofreciendo a nuestros clientes una experiencia memorable, basada en la digitalización y la transparencia. Para que comprar y vender coches sea tan sencillo y divertido como conducirlos.

Desde que iniciamos nuestra andadura en 2016 hemos sido reconocidos con diferentes distinciones como el premio "La Empresa emergente del Año" por RTVE, hemos sido reconocidos como mejor equipo en el South Summit 2018, recibido el premio a la "Startup más innovadora del año" en el IX Festival Inspirational o una mención especial del jurado del Premio Talent Mobility Lee Hecht Harrison, entre otros. Actualmente hemos conseguido alcanzar un crecimiento a doble dígito mensual, además de otros hitos como una facturación acumulada de 50 millones de euros en tan solo tres años.

El puesto de Product Owner es una oportunidad de unirte a esta revolución en una de las startups de mayor crecimiento en Europa. Con un ambiente joven y colaborativo, donde se aprende cada día. Con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

¿Como será tu día a día?

Como Product Owner, estarás en una de las áreas clave de la empresa, tendrás un papel crítico liderando la creación y gestión del producto tecnológico de Clicars y sus aplicaciones.

La posición de Product Owner es un rol crucial a tiempo completo, que se encargará de:

-Definición de proyectos-User/Customer Research-Backlog management-Sprint management-Gestión del equipo de desarrollo en los sprints-Test pre-release & QA

Requisitos: -Experiencia mínima como PO o PM (al menos 3 años)-Experiencia en gestión de equipos de producto digital (al menos 3 años)-Experiencia en metodología Agile (SCRUM/Kanban)-Proactividad para resolver problemas de cualquier equipo o compañero-Conocimientos sobre el PLC completo-Experiencia definiendo Roadmaps y priorizando en base a necesidades de negocio

Se ofrece: -Retribución flexible y beneficios sociales: Tickets comida, abono transporte, guardería y seguro médico privado-Bonus por objetivos-Parking gratuito en el lugar de trabajo-Formar parte de un equipo motivado y con mucho talento-Acceso Club PSA: ventajas y descuentos exclusivos de las marcas Peugeot, Citröen y DS. -Acceso a la plataforma Gympass.