Técnico Junior de Marketing-CRM
Experiencia MínimaAl menos 2 años.Requisitos Mínimos Buscamos una persona joven, titulada en Marketing o ADE, con experiencia mínima de 2 añ
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Experiencia Mínima
Al menos 2 años.
Requisitos Mínimos
Buscamos una persona joven, titulada en Marketing o ADE, con experiencia mínima de 2 años en gestión de CRM (software y gestión manual). La experiencia en el sector del juego, especialmente juego online, será un plus.
Los candidatos provenientes de empresas de entretenimiento y sector financiero también serán valorados positivamente.
Es imprescindible la disponibilidad para residir en Melilla, además de un nivel de inglés adecuado para la negociación.Los conocimientos de Wordpress y otros CMS serán valorados.
Se requiere disponibilidad para desplazarse puntualmente.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
El candidato será responsable de:
1) Gestionar la operativa diaria de segmentación de clientes y tratamiento de perfiles, procurando maximizar el ciclo de vida del cliente.
2) Colaborar en el diseño y ejecución de campañas multicanal, optimizando el coste por canal aplicando la segmentación de las preferencias del cliente.
3) Gestionar y, en algunos casos ejecutar, las acciones individualizadas a llevar a cabo en los distintos perfiles.
4) Creación y mantenimiento de workflows enfocados en la retención del cliente.
5) Gestión del plan promocional, desde la colaboración en el diseño a la puesta en marcha y mantenimiento del mismo.
6) Colaboración con el área de producto en el análisis de rendimiento.
7) Gestión de social media y email marketing.
CONDICIONES DEL PUESTO
Salario: 18.000 - 21.000€/brutos/año, según experiencia previa y valía del candidato.
Tipo de oferta: 6 meses + indefinido.
Horario: L-J: 9:00-18:30 ó 19:30; V: 8:00-14:00.