Técnico Junior de Marketing-CRM

Experiencia MínimaAl menos 2 años.Requisitos Mínimos Buscamos una persona joven, titulada en Marketing o ADE, con experiencia mínima de 2 añ

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Experiencia Mínima

Al menos 2 años.

Requisitos Mínimos

Buscamos una persona joven, titulada en Marketing o ADE, con experiencia mínima de 2 años en gestión de CRM (software y gestión manual). La experiencia en el sector del juego, especialmente juego online, será un plus.

Los candidatos provenientes de empresas de entretenimiento y sector financiero también serán valorados positivamente.

Es imprescindible la disponibilidad para residir en Melilla, además de un nivel de inglés adecuado para la negociación.Los conocimientos de Wordpress y otros CMS serán valorados.

Se requiere disponibilidad para desplazarse puntualmente.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

El candidato será responsable de:

1) Gestionar la operativa diaria de segmentación de clientes y tratamiento de perfiles, procurando maximizar el ciclo de vida del cliente.

2) Colaborar en el diseño y ejecución de campañas multicanal, optimizando el coste por canal aplicando la segmentación de las preferencias del cliente.

3) Gestionar y, en algunos casos ejecutar, las acciones individualizadas a llevar a cabo en los distintos perfiles.

4) Creación y mantenimiento de workflows enfocados en la retención del cliente.

5) Gestión del plan promocional, desde la colaboración en el diseño a la puesta en marcha y mantenimiento del mismo.

6) Colaboración con el área de producto en el análisis de rendimiento.

7) Gestión de social media y email marketing.

CONDICIONES DEL PUESTO

Salario: 18.000 - 21.000€/brutos/año, según experiencia previa y valía del candidato.

Tipo de oferta: 6 meses + indefinido.

Horario: L-J: 9:00-18:30 ó 19:30; V: 8:00-14:00.